x close
Click Accept pentru a primi notificări cu cele mai importante știri! Nu, multumesc Accept
×
Acest site utilizează fișiere de tip cookie pentru a vă oferi o experiență cât mai plăcută și personalizată. Îți aducem la cunoștință faptul că ne-am actualizat politicile pentru a ne conforma cu modificările propuse aduse de Directiva (UE) 2002/58/EC ("Directiva E-Privacy") si de Regulamentul (UE) 2016/679 privind protectia persoanelor fizice in ceea ce priveste prelucrarea datelor cu caracter personal si privind libera circulatie a acestor date si de abrogare a Directivei 95/46/CE ("Regulamentul GDPR").

Înainte de a continua navigarea pe www.jurnalul.ro, te rugăm să citești și să înțelegi conținutul Politicii de Cookie și Politica de Confidențialitate.

Prin continuarea navigării pe www.jurnalul.ro confirmi acceptarea utilizării fișierelor de tip cookie. Poți modifica în orice moment setările acestor fișiere cookie urmând instrucțiunile din Politica de Cookie.

DA, ACCEPT

Puii de constructori: greu de școlit, greu de adus la muncă

0
Autor: Diana Scarlat 27 Sep 2017 - 12:50
Puii de constructori: greu de școlit, greu de adus la muncă microgen/Getty Images/iStockphoto Quality inspectors at construction site, workers laying concrete in the background


Dincolo de pornirea câtorva proiecte-pilot, învăţământul dual nu rezolvă problema forţei de muncă în România. Cel mai bun exemplu este sectorul Construcţii, care nu poate intra în sistemul dual, cu actuala formă a legislaţiei, deşi firmele din țară sunt acum în mare criză de angajaţi. Dacă statul român nu găseşte metode de finanţare parţială a formării profesionale pentru Construcţii, firmele merg în pierdere, atunci când vor să intre în acest program educaţional.

Patronatele din Construcţii atrag atenţia că din luna octombrie vor începe lucrări importante, iar în România mai este nevoie în prezent de peste 200.000 de muncitori pentru acest sector. Teoretic, firmele de construcții ar putea să participe la programele Ministerului Educaţiei, de  învăţământ dual, pentru a-şi forma forţa de muncă încă de  pe băncile şcolii. Practic, însă, ar trebui să achite costurile pregătirii profesionale a elevilor, fără posibilitatea de a-şi recupera investiţiile şi fără nicio garanţie că beneficiarii de formare profesională vor rămâne să lucreze în firme sau măcar în acest sector de activitate. „La noi, dacă-i înveţi, pleacă. Eu am experienţa personală din domeniul producţiei. Am investit sute de mii de euro pentru a participa la acest program de învăţământ dual, timp de trei ani. Satisfacţia este teribilă, să vezi elevi şi dascăli dornici să participe la acest program. Suntem foarte încântaţi pentru partea socială, dar, ca administrator de firmă, investiţia nu a fost rentabilă. Nu am reuşit să recuperez banii investiţi şi niciun constructor nu poate reuşi, în actuala formă a legii învăţământului dual. Cât timp statul nu ne ajută, nu ne putem permite să susţinem acest învăţământ dual”, a declarat, pentru Jurnalul Naţional, Tiberiu Andrioaiei, secretar general al Patronatului Societăţilor din Construcţii (PSC).

Cum se descurcă firmele străine

În problematica învăţământului dual s-au promovat câteva exemple de bune practici, din industrii care au reuşit să atragă elevii, dar sistemul este bun numai pentru firme care reuşesc să îşi acopere investiţia în doi ani. Pot fi incluse în învăţământul dual doar acele companii care au garanţia că fiecare copil educat în aceast sistem reuşeşte să întoarcă investitorului un câştig, prin perioada de practică şi prin posibilităţile de angajare, în timpul studiilor. „O altă problemă este că aceşti producători educă la un nivel foarte limitat, nu educă pentru toată industria. Mai mult, firmele care vin din alte ţări îi selecează pe cei mai buni, îi angajează, iar de la noi absorb angajaţi pentru ţările din care provin, deci nu rezolvă problema pe termen lung din România. Nu se vede decât un rezultat imediat”, mai spune secretarul general al PSC.

Tinerii preferă ajutorul de şomaj

Firmele nu mai apucă să-i angajeze pe cei pe care-i formează, pentru că imediat după ce termină şcoala, ei se pot duce să ceară şomaj. „Legea învăţământului dual, aşa cum este acum, nu este făcută pentru sectorul construcţiilor. Mai sunt şi probleme legate de mentalitate şi de acordarea ajutoarelor sociale. Avem un exemplu recent, la unul dintre colegii noştri care s-a angajat că se implică în învăţământul dual. Cu mare greutate a reuşit să strângă 25 de copii, dintr-o şcoală de lângă Sibu. Le-a dat burse, le-a asigurat o masă caldă pe zi, dar din 25 au terminat 12. Din 12 s-au angajat doi, pentru că restul au preferat să ia ajutor de şomaj. Nu-i interesează nici măcar contractul pe care-l semnează şi consecinţele nerespectării lui. Propunerea noastră pentru guvern este să nu mai acorde ajutor de şomaj, ci doar indemnizaţii de primă angajare, ca să încurajeze angajarea. Dacă nu se înscriu la şomaj, mulţi pleacă în străinătate”, a explicat, pentru Jurnalul Naţional, Adriana Iftime, director general al federaţiei Patronatelor Societăţilor din Construcţii (FPSC).

Dacă este învăţământ dual, atunci trebuie să se implice şi statul şi mediul privat. Experienţa de până acum a arătat că nu putem avea rezultate, atât timp cât există ofertă mai bună din partea firmelor străine, atât ca salarizare, cât şi ca nivel de trai. Adriana Iftime, director general FPSC

Patronatele din Construcţii au înfiinţat un program prin care să poată forma personalul calificat de care au nevoie, prin Casa de meserii a constructorilor, dar aşteaptă o reacţie de la autorităţi, pentru că nu pot investi în educaţia muncitorilor fără să-şi poată recupera aceste investiţii.

Calculele patronatelor din Construcţii pornesc de la lucrările licitate până în acest moment şi contractele deja semnate pentru lucrările de construcţii. Astfel s-a ajuns la concluzia că mai este nevoie de cel puţin 200.000 de angajaţi, după ce s-a făcut comparaţia cu anul 2008, când era aproximativ acelaşi volum al lucrărilor. În acest moment, în România lucrează în Construcţii mai puţin de 400.000 de oameni, iar în anul 2008 erau peste 650.000. În plus, este și problema muncii la negru. “Mulţi pleacă de la o firmă care le oferă un salariu de 2.000 de lei pe cartea de muncă şi se duc la cineva care le dă 2.500 de lei în mână, fără să-i intereseze că nu vor avea pensie sau că nu au asigurări medicale”, spune șeful Patronatelor din Construcţii.

Citeşte mai multe despre:   constructori

 

Ştiri din .ro















PUBLICITATE
 





Mai multe titluri din categorie

Încep plăţile pentru Start-Up Nation 2018

Încep plăţile pentru Start-Up Nation 2018
Ministerul pentru Mediul de Afaceri, Comerţ şi Antreprenoriat începe în această săptămână primele deconturi pentru câştigătorii Start-Up Nation 2018, a declarat ministrul de resort, Radu Oprea. "(...) încep...

Pârvănescu: 75% din exporturile României sunt în UE. America, Asia și Africa sunt piețe foarte bune

Pârvănescu: 75% din exporturile României sunt în UE. America, Asia și Africa sunt piețe foarte bune
Aproximativ 75% din exporturile României sunt în țări din Uniunea Europeană, deși America, Asia și Africa sunt piețe foarte bune care ar trebui luate în considerare și produsele autohtone ar trebui să ajungă...

Greva la General Motors, în STATELE UNITE

Greva la General Motors, în STATELE UNITE
46 de mii de lucrători de la uzinele din Statele Unite ale marii companii General Motors intră în greva de duminică, la miezul nopții, la apelul sindicatelor. Negocierile pentru noul contract colectiv de muncă au...

Delta Dunării: Toate terenurile vor fi intabulate în următorii trei ani

Delta Dunării: Toate terenurile vor fi intabulate în următorii trei ani
Administraţia Rezervaţiei Biosferei Delta Dunării a semnat contractul pentru intabularea suprafeţelor din zonele tampon şi cele economice pe care le administrează, a anunțat  guvernatorul, Cătălin...

Au început reparațiile la Autostrada Soarelui. Durează un an și costă 90 milioane de lei

Au început reparațiile la Autostrada Soarelui. Durează un an și costă 90 milioane de lei
Reprezentanţii DRDP Bucureşti au început montarea semnalizării rutiere în vederea demarării lucrărilor de reparaţii pe calea 1 a Autostrăzii Soarelui (A2), Bucureşti-Constanţa (km 21- km 27),...

O firmă cu 3 angajaţi construieşte proiecte clasificate NATO. Iţele duc la un controversat afacerist

O firmă cu 3 angajaţi construieşte proiecte clasificate NATO. Iţele duc la un controversat afacerist
Galerie Foto Copraag Entrepreneur SRL, o firmă din Piteşti înfiinţată în 2017 şi care are doar trei angajaţi, a primit în ultimul an patru contracte în valoare totală de 30 de milioane de euro pentru realizarea de...

Împovărat de cheltuieli, românul tot plăteşte factura la timp

Împovărat de cheltuieli, românul tot plăteşte factura la timp
O mare parte dintre gospodăriile din România fac faţă cu greu cheltuielilor, cele mai afectate fiind cele conduse de femei sau de bătrâni, dar şi cele cu minimum trei copii. Facturile care dau cele mai mari...

Ai economii? Statul oferă dobânzi de până la 4,5%

Ai economii? Statul oferă dobânzi de până la 4,5%
Românii pot subscrie începând de luni, 16 septembrie 2019, pentru noi emisiuni de titluri de stat destinate exclusiv populaţiei în cadrul Programului Tezaur, cu scadenţe la 1, 2, şi 3 ani şi dobânzi anuale de 3,...

Jurnalul bursier. Pentru cine sunt investițiile?

Jurnalul bursier. Pentru cine sunt investițiile?
Rapoartele societăților de administrare a investițiilor ne arată că interesul pentru fondurile locale deschise este relativ constant, fluctuațiile înregistrate în ultimii doi ani fiind corelate cu performantele...

Circa 80% din gospodării au probleme cu acoperirea cheltuielilor zilnice

Circa 80% din gospodării au probleme cu acoperirea cheltuielilor zilnice
Pentru aproximativ două din cinci gospodării (37,6%) cheltuielile curente ale vieții sunt suportate cu dificultate, iar dacă se iau în considerare și cele care întâmpină oarecare probleme cu acoperirea...

Valoarea tranzacțiilor pe bursă a crescut cu 21%. FP, BT și BRD, cele mai lichide titluri

Valoarea tranzacțiilor pe bursă a crescut cu 21%. FP, BT și BRD, cele mai lichide titluri
Valoarea tranzacţiilor la Bursei de Valori Bucureşti (BVB) a crescut cu 21% săptămâna trecută, comparativ cu perioada precedentă, totalizând 145,093 milioane de lei. Capitalizarea companiilor a cre...

Noi emisiuni de titluri de stat pentru populație

Noi emisiuni de titluri de stat pentru populație
Românii pot subscrie începând de mâine pentru noi emisiuni de titluri de stat destinate exclusiv populaţiei în cadrul Programului Tezaur, cu scadenţe la 1, 2, şi 3 ani şi dobânzi anuale de 3,5%, 4%,...

Săptămâna viitoare încep primele plăți pentru câștigătorii Start-Up Nation 2018

Săptămâna viitoare încep primele plăți pentru câștigătorii Start-Up Nation 2018
Ministerul pentru Mediul de Afaceri, Comerţ şi Antreprenoriat va începe săptămâna viitoare primele deconturi pentru câştigătorii Start-Up Nation 2018, a declarat ministrul Radu Oprea. Aplicaţia...

ANAF: Veniturile colectate în PIB au crescut cu peste 20 miliarde de lei. Rambursările din TVA mai mari cu un miliard de lei

ANAF: Veniturile colectate în PIB au crescut cu peste 20 miliarde de lei. Rambursările din TVA mai mari cu un miliard de lei
Nivelul veniturilor colectate în PIB a crescut cu peste 20 miliarde de lei, în primele opt luni din acest an, față de perioada similară din 2018, iar rambursările de TVA s-au mărit cu peste un miliard de lei, a...

Contribuabilii bun platnici ar putea beneficia de 3% bonus începând de anul viitor

Contribuabilii bun platnici ar putea beneficia de 3% bonus începând de anul viitor
Contribuabilii care îşi plătesc impozitele şi taxele la timp ar putea beneficia, de la 1 ianuarie 2020, de un bonus de 3% din sumele achitate integral şi la termen, a declarat preşedintele Agenţiei...
Serviciul de email marketing furnizat de