x close
Click Accept pentru a primi notificări cu cele mai importante știri! Nu, multumesc Accept
Jurnalul.ro Ştiri Justitie CSM a dat aviz favorabil pe proiectul de HG privind suplimentarea cu 160 de posturi a schemei de personal de la DNA

CSM a dat aviz favorabil pe proiectul de HG privind suplimentarea cu 160 de posturi a schemei de personal de la DNA

13 Sep 2018   •   15:12
CSM a dat aviz favorabil pe proiectul de HG privind suplimentarea cu 160 de posturi a schemei de personal de la DNA

Plenul Consiliului Superior al Magistraturii a avizat favorabil joi proiectul de Hotărâre de Guvern transmis de Ministerul Justiţiei, prin care solicită suplimentarea cu 160 de posturi a schemei de personal pentru Direcţia Naţională Anticorupţie. 

Decizia a fost luată cu 12 voturi "pentru", 4 "împotrivă", iar două voturi au fost anulate. 

Ministerul Justiţiei a transmis Consiliului Superior al Magistraturii, pentru avizare, un proiect de Hotărâre de Guvern prin care solicită suplimentarea cu 160 de posturi a schemei de personal pentru DNA. 

Potrivit unui proiect de hotărâre publicat pe site-ul instituţiei, MJ solicită suplimentarea schemei de personal a DNA cu 90 de posturi de ofiţeri şi agenţi de poliţie judiciară, 20 de posturi de specialişti şi 50 de posturi de personal auxiliar de specialitate, numărul maxim de posturi prevăzut pentru Ministerul Public suplimentându-se în mod corespunzător. 

În nota de fundamentare a proiectului se precizează că analiza principalilor indicatori statistici din anul 2017 demonstrează o creştere a activităţii DNA atât în efectuarea urmăririi penale, cât şi în activitatea desfăşurată în faţa instanţelor de judecată. 

"Creşterea volumului de activitate la Direcţia Naţională Anticorupţie se reflectă în cauzele noi înregistrate în anul 2017, respectiv 3.668, numărul total de dosare în curs de soluţionare de către procurorii Direcţiei fiind de 11.234. Schema de personal a Direcţiei Naţionale Anticorupţie la finele anului 2017 era ocupată în proporţie de 93,39% (735 posturi ocupate din cele 787), unele persoane având raporturile de muncă suspendate ca urmare a unor situaţii obiective (concedii de creştere a copilului etc)", se menţionează în document. 

Potrivit MJ, urmare a Deciziei Curţii Constituţionale 51/2016 a fost adoptată OUG 6/2016 privind unele măsuri pentru punerea în executare a mandatelor de supraveghere tehnică dispuse în procesul penal, fiind aduse modificări articolului 142 din Codul de procedură penală, iar în baza acestor modificări legislative, ofiţerii de poliţie judiciară din cadrul Serviciului tehnic al DNA au preluat în integralitate atribuţiile de efectuare a supravegherii tehnice în procesele penale, volumul de muncă al acestui compartiment crescând în mod corespunzător. 

"Într-o primă etapă, prin HG nr. 158/2016 a fost suplimentat numărul de posturi de ofiţer şi agent de poliţie judiciară cu 40 de posturi (dintr-un necesar total de 130 de posturi ce se impune a fi suplimentat ca urmare a aplicării OUG 6/2016). În prezent, Direcţia Naţională Anticorupţie funcţionează cu un număr de 260 de posturi de ofiţeri şi agenţi de poliţie judiciară", se mai arată în proiect. 

În prezent, se precizează în document, numărul de posturi de personal auxiliar de specialitate la nivelul Direcţiei este insuficient, fiecare secţie/serviciu de la structura centrală având în schemă un grefier şef şi 1-3 grefieri, birourile având un singur post de grefier, iar serviciile teritoriale un post de grefier şef şi un singur post de grefier cu funcţie de execuţie. 

Iniţiatorii mai menţionează că în prezent DNA funcţionează cu un număr de 109 posturi de personal auxiliar de specialitate, din care sunt ocupate 105 (o proporţie de aproximativ 96%), unii grefieri aflându-se în concedii de creştere copil sau pentru alte motive. AGERPRES

×
Subiecte în articol: posturi suplimentare la DNA